【本报讯】(香港文汇报记者 文森)机组人员检疫漏洞成为香港第五波新冠疫情爆发原因之一,涉事的国泰航空近日改善管理模式,透过增加额外奖金,鼓励更多机师接受闭环式执勤,若机长完成4次闭环航班,国泰将发放近10万元奖金。
◆国泰航空拟增加额外奖金,鼓励更多机师接受闭环式执勤。 资料图片
国泰航空昨日回覆查询时表示,因应新冠疫情对机组人员的检疫要求,须推行闭环执勤模式以维持航班运作,并监察情况及作出调整。国泰已增加闭环执勤机师的休息时间,以及就航班安排和运作变动调整薪津,又表示一直鼓励更多机师参与闭环执勤模式,让更多机师分担飞行职务,以及保持香港与世界的联系。
「闭环执勤」的定义是机组人员执勤时,在航班之间需留在酒店隔离,直至到下一航班工作,回港后如要进入社区,就需要先接受隔离。根据国泰的内部通告,参与闭环执勤的机师将获发奖金,机长职级员工完成1至4次闭环航班飞行,每次将获发2万至2.9万元不等,4次累计下来将获9.6万元额外奖金。副机师职级则完成每次闭环飞行会获1.5万至2.4万元奖金,初级的二副机师则获1万至1.9万元奖金。
针对国泰早前曾指该公司「客机去、货机返」符合特区政府的防疫规定,运输及房屋局局长陈帆昨日在立法会回应议员质询时指出,倘客机机组人员执勤时曾在外地停留,按照规定回港后须于指定检疫酒店自我隔离,驻港货机机组人员在家检疫的安排并不适用于他们。由于是次事件正在调查中,特区政府现阶段不适宜作进一步评论。
他续说,国泰航空主席已就有机组人员涉嫌违反检疫指引等事件向行政长官提交书面解释,政府亦留意到国泰航空于本月11日发出的声明,而警方在征询法律意见后,已落案起诉两位涉事的国泰前员工。他强调,特区政府正严肃跟进事件,若发现充分证据,会采取进一步的法律行动。
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